Telephone 061-7942627. Fax. 061-7942627. Alamat Email. rhicardj2106@gmail.com. PMA JEPANG , YANG BERKANTOR PUSAT DI YOKOHAMA JEPANG , BERGERAK DALAM BIDANG SUB KOMPONEN ELEKTRONIKA. Alamat Perusahaan. JL.PELITA RAYA NO 16 KAWASAN INDUSTRI MEDAN STAR TANJUNG MORAWA , Deli Serdang 29543 - Sumatera Utara. InfoGaji Karyawan PT panasonic manufacturing indonesia di situs Jobplanet terbaru tahun 2017 yang bersumber dari karyawan/mantan karyawannya. JOBPLANET JOBPLANET. Review. Gaji PT.panasonic manufacturing indonesia Gaji rata-rata External Salary Title. External Salary Tooltip Html. 0,00 Juta/Bulan. Minimum 0,00 Maksimum 0,00. GajiEngineer di Panasonic Manufacturing Indonesia PT. Semua data gaji Panasonic Manufacturing Indonesia PT di Qerja bersifat rahasia dan anonim. Toggle navigation. GAJI; REVIEW; LOWONGAN; Kembali ke Semua Gaji Panasonic Manufacturing Indonesia PT. 4 gaji untuk 1 posisi. Gaji dalam Rp Cari. Total - Gaji. Rata-rata/Bln. 0 cash. Berapakah gaji karyawan PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia? Belakangan ini banyak yang kepo mengenai gaji di PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia. Tak mengherankan dikarenakan PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia adalah salah satu diantara agancy terpopuler di Tanah Air. Mereka selalu menghadirkan konstumer dimana aja mereka ada. Bukan hanya itu mereka sering kali mengumumkan lowongan-lowongan karier dengan gaji yang cukup gede. Tentunya hal ini tidak terlepas dari bisnisnya yang terus saja berekspansi ke wilayah yang ada di Nusantara serta bahkan negara luar. Jadinya mereka ingin karyawan yang berbakat serta hal tersebut tentu menjadi peluang yang lumanyan gede bagi kamu mendapatkan kerja. Tapi, yang membingungkan, berapa gaji karyawan PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia? Buat kamu yang mau tahu gaji karyawan PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia semua posisi, marilah perhatikan pembahasan ini. PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia merupakan agensi yang udah berkontribusi sedari dulu serta memiliki kapasitas yang tinggi. Perusahan ini juga terdapat perusahaan yang tersebar di Penjuru Indonesia. Selain itu, mereka juga memberikan berbagai fasilitas Bagi pembeli dan pekerjanya. Salah satu contohnya ialah berbagai kemudahan seperti jaluar akses, tempat yang mudah ditemukan dan tunjangan-tunjangan lainnya. Dengan semua yang ada, sudah sewajarnya PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia menjadi salah satu perusahaan terbagus dikelasnya. Tidak hanya itu saja, untuk jam kerjanya sangat sesuai nalar serta tidak terlalu memberatkan para karyawannya yaitu tidak jauh dari 7 sampai dengan 10 per harinya. Apabila lembur biasanya selalu terdapat aturan seperti uang lembur dan sebagainya. Daftar Gaji Karyawan PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia NoJabatanGaji/Bulan 1Finance and Accounting ManagerRp. 17 Jt - 25 Jt 2Technical Engineering and Construction ManagerRp. 17 Jt - 25 Jt 3KonstruksiRp. 17 Jt - 25 Jt 4HRD & GA Senior ManagerRp. 15 Jt - 18 Jt 5HRDRp. 15 Jt - 18 Jt 6ManagerRp. 10 Jt - 18 Jt 7National Procurement ManagerRp. 12 Jt - 15 Jt 8Category ManagerRp. 12 Jt - 15 Jt 9Procurement ManagerRp. 12 Jt - 15 Jt 10Operation ManagerRp. 10 Jt - 15 Jt 11Internal Audit ManagerRp. 10 Jt - 15 Jt 12AkuntansiRp. 3 Jt - 20 Jt 13ManajemenRp. 3 Jt - 20 Jt 14Regional Personnel CoordinatorRp. 8 Jt - 12 Jt 15Assistant Legal ManagerRp. 8 Jt - 12 Jt 16TeknikRp. 8 Jt - 12 Jt 17Assistant IT ManagerRp. 8 Jt - 12 Jt 18Technical Engineer ManagerRp. 8 Jt - 12 Jt 19Executive SecretaryRp. 8 Jt - 12 Jt 20Senior Category ManagerRp. 8 Jt - 12 Jt 21Rantai PasokanRp. 3 Jt - 16 Jt 22Project ManagerRp. 6 Jt - 10 Jt 23Merchandising CoordinatorRp. 6 Jt - 10 Jt 24Senior Industrial Engineering ManagerRp. 6 Jt - 9 Jt 25Marketing CoordinatorRp. 6 Jt - 7 Jt 26Area CoordinatorRp. 3 Jt - 9 Jt 27SupervisorRp. 3 Jt - 8 Jt 28Teknik InformatikaRp. 2 Jt - 13 Jt 29AdministrasiRp. 2 Jt - 13 Jt 30Pelayanan ProfesionalRp. 1 Jt - 10 Jt 31PemasaranRp. 3 Jt - 10 Jt 32Accounting SupervisorRp. 4 Jt - 6 Jt 33LogistikRp. 2 Jt - 5 Jt 34IT ProgramerRp. 2 Jt - 5 Jt 35Admin ITRp. 2 Jt - 5 Jt 36Legal OfficerRp. 2 Jt - 5 Jt 37Internal Audit StaffRp. 2 Jt - 5 Jt 38Store SupervisorRp. 2 Jt - 5 Jt 39PelayananRp. 2 Jt - 5 Jt 40OfficerRp. 2 Jt - 3 Jt 41SPBRp. 2 Jt - 3 Jt 42KasirRp. 2 Jt - 3 Jt 43Customer Service RepresentativesRp. 2 Jt - 3 Jt 44CSRRp. 1 Jt - 2 Jt 45StaffRp. 1 Jt - 2 Jt Disclaimer Daftar gaji ini merupakan estimasi saja dan belum tentu terbukti kebenarannya sehingga untuk mencari informasi detailnya kalian harus menghubungi pihak terkait, terimakasih. Lowongan Kerja di PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia Gaji karyawan PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia memang lumayan sebanding, tapi kamu juga harus memahami apa saja jabatan yang ada. PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia menghadirkan berbagai lowongan yang sangat bagus bagi para calon karyawan. Agar membantu kalian, langsung yuk simak pembahasan mengenai informasi lowongan yang sering tersedia di PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia 1. Keuangan & Akuntansi Posisi keuangan & akuntansi merupakan posisi yang sejalan bagi kamu yang rutin mengkalkulasi uang. Lowongan dibidang yang satu ini akan tersedia seiiring dengan pertumbuhan agensi. Kebanyakan skill yang harus kalian miliki contohnya seperti aktif, tanggap dan lain sebagainya. Hal ini agar nantinya ketika mendapat kesempatan anda sudah siap untuk memamerkan bahwa kamu merupakan salah satu diantara penghasil uang yang berbakat. 2. Human Resources Development Manusia memiliki kontribusi penting sekali bagi kesuksesan sebuah agensi. Jika Semakin cemerlang Sumber Daya Manusia mengelola suatu industri maka peluang perubahannya juga akan semakin gede. Hal ini tentu menjadi salah satu harapan bagi kamu terutama yang punya kemampuan di manajemen perusahaan. Dengan daya yang anda miliki, tentu perusahaan akan terus-terusan membuka lowongan ruang. 3. Pendistribusian Pada posisi yang satu ini perannya lumayan diperlukan, sebab pendistribusian bertanggung jawab agar dapat meningkatkan output agensi. Pengalaman dan ide cemerlang yang anda punya dapat menjadi model yang cukup besar agar bekerja di agensi itu. Oleh karena itu, latih keahlian penjualan yang kalian punya agar di hari esok bisa menjadikan nilai tambahan dimata perusahaan. 4. Informasi dan Teknologi Terus maraknya teknlogi baru tentu saja industri diharuskan bisa menyesuaikan dengan new era. Di pekerjaan ini, harus mempunyai kehalian-keahlian yang wajib kalian dapatkan seperti programing, desain grafis serta lainnya. Syarat Masuk Kerja di PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia Tadi anda udah mengerti posisi yang paling sering diperlukan di PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia. Kini kalian harus tau apa saja ketentuan-ketentuan jika hendak kerja di PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia. Untuk Kalian yang masih galau, silahkan simak pengkajian di bawah ini hingga tuntas. Surat LamaranCurriculum Vitae {CVPortofolioFoto Copy IjazahFoto Copy KTP & KKPas Foto TerbaruSertifikat Surat Keterangan Catatan Kepolisian SKCKFotokopi Surat Pengalaman KerjaFotokopi Surat Keterangan SehatFormulir dari Perusahaan Persyaratan diatas bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan perusahaannya, jadi pastikan saja sudah lengkap supaya tidak susah mencari persyaratan yang belum ada ketika dibutuhkan oleh all 🙂 Cara Melamar Kerja di PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia Pengiriman surat lamaran kerja ke PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia bisa diberikan secara online maupun offline. Berikut ini cara melamar pekerjaan di PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia 1. Melawar Kerja Secara Offline Untuk offline kamu diwajibkan datang tempat perusahaan tersebut. Jangan lupa, anda harus memperhitungkan jarak, waktu dan resiko lainnya. 2. Melawar Kerja via Online Berbeda dengan offline, apabila online kita hanya harus perhatikan dengan baik info yang ada dan kirim aja persyaratan lamaran lewat kotak yang mereka buatkan. Berikut tahapan-tahapannya 1. Mengakses Web Valid Untuk dapat mengunjungi Web Valid Langsung saja search “PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia” via Google, selanjutnya buka situs resminya. Selanjutnya silakan search informasi tentang lowongan posisi yang tersedia. 2. Pelajari Informasi Lengkapnya Selanjutnya akan kelihatan info perihal persyaratan yang ditetapkan untuk posisi yang kamu ambil. Selanjutnya klik “Daftar” untuk bisa lanjut ke proses selanjutnya. 3. Silahkan Isi Formulir Pendaftaran Pada tahapan yang satu ini, Kamu harus untuk melengkapi tempat pendaftaran secara lengkap. Nantinya akan tersedia beberapa kolom yang musti kamu isi maupun tidak wajib. Di Dalam melampirkan dokumen, file JPG atau PNG harus memiliki kapasitas maksimal 1 MB, Apabila lebih dari itu maka file tidak bisa tersend. Jenis data yang harus anda isi di formulir pendaftaran dibagi 3 tahapan, yakni pendidikan, data pribadi serta informasi lain. Apabila data-datanya sudah dilengkapi, silakan klik join untuk mengirimkan formulir pendaftaran dan tunggu info lanjutan dari sisi PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia. Kelebihan serta Kekurangan Bekerja di PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia 1. Gaji Karyawan PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia serta Tujangan yang Memuaskan Satu diaantara keuntungan yang bisa kalian dapatkan adalah gaji karyawan PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia yang sangat besar jadi cukup untuk berbagai kebutuhan. Tidak hanya itu, anda juga bisa mendapatkan uang jajan tambahan. Selain memperoleh upah yang lumayan besar, kalian juga akan mendapatkan tunjangan ketika tidak enak badan. 2. Jam Kerja Seimbang Tidak hanya memperoleh honor yang lebih dari cukup, waktu interval yang cukup menjadi salah satu keuntungan jika kalian hendak bekerja di PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia. Jika begitu, tubuh akan tidak akan bingung dengan jam kerja yang sangat berlebihan. 3. Perkembangan Karir Jelas Sekali Hal yang jadi peninjauan tentu ialah pengembangan profesi yang bagus. Di PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia kalian akan mengukir tingkatan profesi yang sangat jelas sehingga tidak perlu cemas ada peningkatan jabatan atau tidak. Saran Jika Hendak Kerja di PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia 1. attitude Hal pertama yang mesti kamu latih adalah etika yang bagus, contohnya seperti disiplin dalam mengerjakan sesuatu, bersikap baik terhadap teman serta lain sebagainya. 2. Persiapkan Skill Unsur kedua apabila hendak melamar pekerjaan yang menurut pemikiran kita penting adalah mengenai keahlian. Apabila non keterampilan yang mempuni tentu saja peluang bekerja di PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia kecil sekali. Akan tetapi, jika keahlian yang anda kuasai udah bagus maka perusahaan tidak akan bingung untuk menerimamu. Jadi, asah kemampuan sesuai dengan jurusan yang kamu sukai. 3. Mengetahui Lebih dalam Tentang Perusahaan Lebih baik anda sangat perlu menelusuri seputar PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia, sehingga ketika interview anda tidak panik. Akhir Kata Gaji karyawan PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia memang sangat besar jadi sangat mengakomodasi orang ketika menyanggupi keperluan hidup mereka. Tidak hanya itu saja, perusahaan ini juga memiliki peran dalam menaikan perekonimian negara. Kalian juga dapat mengirimkan file secara offline atau online sehingga mampu kamu sesuaikan. Selain itu, progress daftar serta seleksinya juga tidak memberatkan calon pegawai loh. Oleh karena itu tak mengherankan gaji karyawan PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia umumnya sangat besar. Itulah pembahasan pada kesempatan kali ini tentang Gaji Karyawan di PT Panasonic Gobel Eco Solutions Manufacturing Indonesia, semoga yang kami sampaikan bisa bermanfaat. Gaji PT Panasonic Manufacturing Indonesia – Ada Banyak keluaran SMA atau SMK maupun perguruan tinggi yang ingin dapat bekerja di PT atau perusahaan. Di Indonesia sendiri, ada banyak PT yang siap terima karyawan fresh graduated maupun berpengalaman dari berbagai latar belakang pendidikan. Yang mana umumnya perusahaan ini merupakan perusahaan manufacturing, Salah satu perusahaan yang bisa Anda coba adalah PT Panasonic Manufacturing Indonesia. Lalu Berapa gaji karyawan PT Panasonic Manufacturing Indonesia? Apakah sampai 5 juta atau bahkan lebih besar lagi? . Baiklah kali ini kami bakalan coba mengulas tentang Gaji PT Panasonic Manufacturing Indonesia secara tuntas hingga kriteria masuk dan bekerja di PT Panasonic Manufacturing Indonesia. Yuk intip pada ulasan dibawah. Gaji PT Panasonic Manufacturing IndonesiaGaji Operator Produksi PT Panasonic Manufacturing IndonesiaGaji Operator Forklift PT Panasonic Manufacturing IndonesiaTunjangan dan Fasilitas yang Diberikan PT Panasonic Manufacturing IndonesiaSyarat Dan Kriteria Masuk PT Panasonic Manufacturing IndonesiaJam Kerja PT Panasonic Manufacturing IndonesiaJenjang Karir PT Panasonic Manufacturing IndonesiaMasa Kontrak Kerja PT Panasonic Manufacturing Indonesia Berapa Gaji operator Produksi PT Panasonic Manufacturing Indonesia ? Berapa Gaji Operator Forklift PT. Panasonic Manufacturing Indonesia dan Berapa gaji staff-staff management yang ada di PT. Panasonic Manufacturing Indonesia ? Mari kita paparkan dibawah ini. Gaji Operator Produksi PT Panasonic Manufacturing Indonesia Untuk gaji operator produksi PT Panasonic Manufacturing Indonesia ada dikisaran Rp. – Rp. besarnya gaji pokok juga sesuai dengan lama kamu bekerja di PT Panasonic Manufacturing Indonesia ini, dan disertai bersama dengan tunjangan – tunjangan yang diberikan PT Panasonic Manufacturing Indonesia, sehingga untuk gaji keseluruhan bisa mencapai lebih dari Rp. atau dua digit. Gaji Operator Forklift PT Panasonic Manufacturing Indonesia Untuk gaji operator forklip PT Panasonic Manufacturing Indonesia berada di kisaran Rp. – Rp. untuk gaji pokok. Ini sama dengan operator produksi. besarnya gaji pokok juga sesuai dengan lama anda bekerja di PT Panasonic Manufacturing Indonesia ini, dan disertai dengan tunjangan – tunjangan yang diberikan PT Panasonic Manufacturing Indonesia, jadi untuk gaji keseluruhan bisa meraih lebih dari Rp. atau bisa dua digit. Untuk lebih ringkasnya Berikut daftar rentang gaji karyawan PT Panasonic Manufacturing Indonesia semua posisi No. Posisi atau Jabatan Rentang Gaji Pokok Perbulan 1. Administrasi Rp. – Rp. 2. Akuntansi / Keuangan Rp. – Rp. 3. Assistant Manager Rp. – Rp. 4. Assistant Sales Manager Rp. – Rp. 5. Corporate Planning Rp. – Rp. 6. District Sales Manager Rp. – Rp. 7. Finance and Accounting Rp. – Rp. 8. Maintenance Staff Rp. – Rp. 9. Management Trainee Rp. 5. – Rp. 10. Manager Rp. – Rp. 11. Management Rp. – Rp. 12. Operator Produksi Rp. – Rp. 13. Pelayanan Rp. – Rp. 14. Penjual Rp. – Rp. 15. Section Manager Rp. – Rp. 16. Staff Rp. – Rp. 17. Staff Business Planning Rp. – Rp. 18. Staff Produksi Rp. – Rp. 19. Teknik Rp. – Rp. 20. Jabatan Lainnya Rp. – Rp. Dari daftar gaji karyawan PT Panasonic Manufacturing Indonesia seperti di atas, dapat terlihat bahwa besaran gaji berbeda antara masing-masing jabatan. Rentang gajinya pun dapat bergantung lamanya kamu bekerja di PT. Panasonic Manufacturing Indonesia ini. Yang mana apabila anda sukses menempati posisi penting, maka akan mendapat gaji pokok yang tentu saja jauh lebih besar dibandingkan posisi lain. Daftar di atas sendiri juga mencakup untuk lulusan SMA atau SMK maupun sarjana. Namun perlu untuk diingat bahwa besaran gaji yang telah disebutkan belum semuanya benar, dikarenakan bergantung juga ketentuan PT Panasonic Manufacturing Indonesia itu sendiri untuk menaikkan atau menurunkan besaran gajinya. Akan tetapi paling tidak daftar di atas dapat menjadi bayangan bagi anda, sebab tidak jauh berbeda. Tunjangan dan Fasilitas yang Diberikan PT Panasonic Manufacturing Indonesia Tidak hanya memberikan gaji pokok, PT Panasonic Manufacturing Indonesia juga menambahkan beragam fasilitas kerja dan tunjangan untuk para karyawan atau pekerjanya. Yang mana tunjangan dan sarana kerja yang diberikan ini sangat beragam, dan besarnya pun dapat berbeda-beda antara satu jabatan dengan jabatan lainnya. Berikut beberapa tunjangan yang akan diberikan PT Panasonic Manufacturing Indonesia. BPJS Kesehatan Dan BPJS Ketenagakerjaan Medical Check Up Rutin Tiap tahun Makan Uang Transportasi Mobil / Bus Jemputan Karyawan Intensif Kehadiran THR Tunjangan Hari Raya Bonus Akhir Tahun Sehingga, besar nominal duit yang bisa di terima oleh karyawan PT Panasonic Manufacturing Indonesia tidak hanya gaji pokok didalam daftar tabel yang sudah ditunjukkan di atas. Apabila anda berhasil menempati posisi penting atau jabatan tinggi di PT Panasonic Manufacturing Indonesia ini, bayangkan berapa nominal yang dapat diperoleh. Tidak heran jika banyak masyarakat yang ingin untuk melamar kerja di PT Panasonic Manufacturing Indonesia. Untuk uang makan, uang transport, dan bus atau mobil jemputan menyesuaikan dengan aturan perusahaan. Apakah tetap ada atau tidaknya bus atau mobil jemputan, tergantung perusahaan sepenuhnya. Selain itu, uang tunjangan di atas itu diluar dari Gaji pokok PT Panasonic Manufacturing Indonesia. Syarat Dan Kriteria Masuk PT Panasonic Manufacturing Indonesia Berikut ini syarat-syarat umum masuk PT Panasonic Manufacturing Indonesia Tidak bertindik dan bertato Tinggi badan diatas 155 cm Tidak buta warna Level pendidikan min SMA/SMK operator, D3/S1 staf Dalam kondisi sehat jasmani dan rohani terlampir hasil medical check up Bekerja dengan jujur, ulet, dan tekun Dapat bekerja individu dan tim Bersedia bekerja dalam sistem shift Memiliki dokumen yang diperlukan seperti Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll Dokumen-dokumen yang dibutuhkan hampir serupa dengan syarat-syarat di perusahaan atau PT yang lain. Jadi tinggal nanti kamu buat surat lamarannya. Tapi meskipun dokumen yang dibutuhkan banyak, menurut saya tetap sebanding dengan gaji PT. Panasonic Manufacturing Indonesia yang besar nominalnya. Jam Kerja PT Panasonic Manufacturing Indonesia Layaknya perusahaan lain, PT Panasonic Manufacturing Indonesia juga mempunyai pembagian jam kerja karyawan sebesar 40 jam perminggu. Jam kerja PT Panasonic Manufacturing Indonesia dibagi jadi 4 tergantung kondisi perusahaan. Berikut daftar jam kerja PT Panasonic Manufacturing Indonesia Shift 1 -> Jam Sampai Jam Non Shift -> Jam Sampai Jam Shift 2 -> Jam Sampai jam Shift 3 -> Jam Sampai Jam Disesuaikan jamnya jika produksi dengan 3 shif Setiap shift mendapat jatah istirahat selama 1 jam kecuali yang produksi dengan 3 shif. Jam kerja ini dapat diterapkan dan dirubah kapanpun sesuai dengan kebijakan perusahaan. Jenjang Karir PT Panasonic Manufacturing Indonesia Jika Anda sanggup menaikan skill Anda, maka PT Panasonic Manufacturing Indonesia juga memberi tambahan peluang pada setiap karyawannya untuk melakukan upgrade skill sehingga dapat promosi jabatan. Memiliki karyawan yang multiskill memang jadi salah satu keuntungan perusahaan. Karena mereka menjadi tidak harus sibuk-sibuk melaksanakan recuitment guna isi jabatan kosong. Masa Kontrak Kerja PT Panasonic Manufacturing Indonesia Pabrik Panasonic Manufacturing Indonesia terkenal dengan penerapan sistem kontrak yang sangat ketat. Sehingga itu semua bergantung dari bagaimana karyawan mereka bekerja. Jika mereka rajin, dan berkembang dengan pesat, maka kontrak bakal tetap diperbaharui dengan berbagai penawaran jabatan yang lebih strategis sesuai dengan skill yang dia punya. Oh iya, terkait kontrak. Di PT Panasonic Manufacturing Indonesia Anda tidak boleh mengajukan resign sebelum menyelesaikan masa kontrak habis. Anda wajib bertanggung jawab bersama dengan kontraknya. Tapi kami rasa sih, bersama dengan banyaknya jumlah Gaji PT Panasonic Manufacturing Indonesia, amat jarang sekali ada karyawan yang sengaja resign. LoginPT Panasonic Manufacturing Indonesia is a well-known electronic manufacturing company in Indonesia, which was established in 1970. We produce home appliances, such as Water Pump, Air Conditioner, Refrigerator, Washing Machine, Radio, and PusatIndonesiaSitus ManufacturingUkuran Perusahaan1001 - 5000 karyawan

gaji pt panasonic manufacturing indonesia